Medewerker Schoonmaak | 18 uur per week | Maandag t/m Vrijdag | Appelscha
Medewerker schoonmaak | 36,25 uur | Ochtend/middag | Merwestal & CNC Moerdijk
Medewerker schoonmaak | 7 uur | Ochtend of middag | KBS Marcoen Dorst
Medewerker Schoonmaak | 7,5 uur per week | Maandag, woensdag & vrijdag | Gasunie Vilsteren
Medewerker Schoonmaak | 16 uur per week | Ochtend | BS de Draaiende Wieken
Medewerker schoonmaak | 15 uur | ochtend | Adapa Leek
Medewerker Schoonmaak | 25 uur per week | Maandag t/m Vrijdag | Ochtend | Nijmegen
Medewerker Schoonmaak | 35 uur per week | Maandag t/m Vrijdag | Hele dag | Amersfoort
Medewerker Schoonmaak | 35 uur per week | Maandag t/m Vrijdag | Ochtend en Middag | Genmab Utrecht
Medewerker schoonmaak | 6,5 uur | Middag | Het Groene Lint de Vonder Riel
Medewerker schoonmaak | 10 uur | Ochtend | Innvolve Vught
Medewerker Schoonmaak | 15 uur per week | Maandag t/m Vrijdag | Ochtend | DSV
Medewerker Schoonmaak | 20 a 25 uur per week | Flexibel | Ochtend | Van der Valk hotel
Medewerker Schoonmaak | 12,5 uur | Ochtend | Boscafé de Busjop Heythuysen
Medewerker schoonmaak host | 28,75 uur | Overdag | Verschillende ASML locaties Eindhoven & Veldhoven
Medewerker Schoonmaak | 10 uur | Ochtend | Brightlands Chemelot Campus Geleen
Medewerker schoonmaak vakantiepark (12 uur/week)
Medewerker Schoonmaak | 10 uur per week | Ochtend | Gemeentehuis Nederweert
Verkoopmedewerker AH to go Hengelo
Teamcoach Schoonmaak
Bijbaan AH to go Hilversum
Verkoopmedewerker Kiosk Breda
Bezorger
1e verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Amstel
Parttime Bezorger
NS Magazijnmedewerker
Courier Uber Eats Rotterdam, Rotterdam
Bezorger Uber Eats, AMSTERDAM
Bezorger Uber Eats, Den Haag
Fietsbezorger Uber Eats, AMSTERDAM
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).