Fulltime teamleider bij PostNL in Rotterdam
Tijdelijk operator bij PostNL Den Bosch, word onze kerstheld
Teamleider gezocht bij PostNL Den Bosch
Parttime barmedewerker in Alkmaar
Gezocht; Tijdelijk teamleider bij PostNL in Amsterdam!
Tijdelijk teamleider in december bij PostNL Den Bosch
Decemberbaan; teamleider bij PostNL Den Bosch
Tijdelijke decemberbaan: operator bij PostNL Den Bosch
Tijdelijk teamleider bij PostNL Amsterdam!
Teamleider gezocht bij PostNL Amsterdam in de nacht!
Procesmanager in de logistiek bij PostNL in Amsterdam
Fulltime Procesmanager in de Nacht bij PostNL Amsterdam
Teamleider decemberproject PostNL Amsterdam
Tijdelijk operator bij PostNL in Amsterdam
Fulltime procesmanager bij PostNL in Rotterdam
Wordt Operator bij PostNL in Amsterdam
Verdien geld met het invullen van enquêtes vanuit huis!
Orderpicker dagdienst
Klantenservice medewerker
Magazijnmedewerker bijbaan
Orderpicker magazijn
Logistiek medewerker bijbaan
Magazijnmedewerker
Orderpicker Avond en nacht
Orderpicker Avond
Magazijnmedewerker full-time
Magazijnmedewerker 40uur
Schoonmaker in Noord-Holland
Ervaren productiemedewerker
Orderpicker tot 03:00
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).