Parttime pedagogisch begeleider in Alphen aan den Rijn
Parttime pedagogisch begeleider in Rotterdam
Parttime magazijn medewerker bij FedEx in Roden
Word Helpende in Rotterdam en maak het verschil
Parttime verkoopmedewerker bij Beimer in Hengelo!
Helpende Plus in Rotterdam
Verzorgende IG in Rotterdam
Word bso medewerker in Gouda. Kies zelf je uren!
Word parttime bso medewerker in Alphen aan den Rijn
Word fulltime logistiek medewerker bij de Sligro in Veghel
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Industrieel Reiniger
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Fulltime logistiek coördinator logistiek PostNL in Den Haag
Start als transportplanner bij PostNL Den Haag!
Fulltime Transportplanner bij PostNL in Den Haag
Fulltime Commercieel medewerker buitendienst in Alphen aan den Rijn
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Teamleider schoonmaak
Facilitair medewerker
Meewerkend Chauffeur Schoonmaak
Meewerkend voorman/vrouw
Teamleider schoonmaak
Meewerkend Chauffeur Schoonmaak
Schoonmaak medewerker
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).