Teamleider Tenderteam (Noordwest)
Schoonmaak medewerker ochtend
Schoonmaak medewerker vakantiepark
Data Engineer
Schoonmaak medewerker vakantiepark
Weekend schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker vakantiepark
Cleaning employee holidaypark
Schoonmaak vakantiepark
Cleaning employee holidaypark parttime
Cleaning Employee efteling
Medewerker centrale faciliteiten
Teamleider schoonmaak vakantiepark
Schoonmaak medewerker parttime
Ambulante Schoonmaak medewerker weekend
Work as a part-time delivery driver at HelloFresh Bleiswijk
Bijbaan bezorger bij HelloFresh in Schiedam
Financieel medewerker in Arnhem bij Nationale-Nederlanden
Word Callcenter medewerker bij InShared in Leusden!
Start als Klantenservice Medewerker in Leusden!
Verzekeringsadviseur in Leusden gezocht!
Fulltime Montagemedewerker in Eindhoven
Fulltime operator bij een wereldwijd bedrijf in Eindhoven
Start als promotiemedewerker in Maastricht!
Klantadviseur bij Essent in MediaMarkt Hoorn
Word parttime verkoopmedewerker bij Essent in Hoorn
Onderhoudsmonteur in Nieuwegein met eigen servicebus
Ochtendwerk: word postsorteerder bij PostNL in Zwolle
Logistiek Medewerker FedEx Eindhoven (€15,16/u)
Verdien tot € 19,- als Commercieel Medewerker in Utrecht
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).