Chief information security officer in Den Haag

Functie­omschrijving

Wil jij als chief information security officer (CISO) bij de Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT) het voortouw nemen in informatiebeveiliging? Jij bent dé expert die wet- en regelgeving implementeert, incidenten coördineert, en strategisch adviseert. Je bent het gezicht van de ILT naar externe partners en leidt een team professionals. Als belangrijke schakel in structurele verbeteringen waarborg je duurzame informatiebeveiliging. Ben jij een leider die impact wil maken? Sluit je aan bij de ILT en creëer een veilige digitale toekomst!

Hoe jij bijdraagt in je rol
In deze functie draag je de verantwoordelijkheid voor alle facetten van informatiebeveiliging binnen de ILT.

Jij bent de drijvende kracht achter de naleving en het toezicht op informatiebeveiligingseisen, zoals vastgesteld door wet- en regelgeving, waaronder de Baseline Informatiebeveiliging Overheid (BIO) en NIS2. Je actualiseert voortdurend het informatiebeveiligingsbeleid, vertaalt trends en ontwikkelingen naar concrete acties en strategische plannen en zorgt ervoor dat ILT voldoet aan de geldende normen.

In samenwerking met het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (I&W) coördineer je de integrale respons op incidenten en crisissituaties met betrekking tot informatiebeveiliging. Jij bent hét aanspreekpunt voor informatiebeveiliging binnen de ILT en vertegenwoordigt de organisatie extern naar onder andere het ministerie van I&W en het Rijk.

In deze rol stuur je drie beveiligingsexperts aan en werk je samen met architecten en leveranciers voor een security-by-design benadering.

Als CISO verbeter je voortdurend de informatiebeveiliging. Je geeft leiding, behoudt het financiële en contractuele overzicht en je vernieuwt regelmatig het informatiebeveiligingsplan.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Zoek je een boeiende baan met veel afwisseling en uitdaging? Dan zit je bij ons goed!

Bij de ILT hebben we een eigen Opsporingsdienst en een afdeling Toezicht Cybersecurity die zich richt op de belangrijkste infrastructuur. Dat betekent dat we te maken hebben met diverse niveaus van classificatie en verschillende soorten veiligheidsvraagstukken

Daarnaast ben je als CISO verantwoordelijk voor het zekerstellen van blijvende informatiebeveiliging binnen onze organisatie. Je speelt een belangrijke rol in het naleven van beveiligingseisen, coördineert de reactie op incidenten en vertegenwoordigt de ILT extern.

Het leiden van een team experts en voortdurend verbeteren van informatiebeveiliging biedt jou de kans om actief bij te dragen aan de digitale veiligheid van de ILT. In jouw functie creëer je een veilige werkomgeving en neem je een leidende rol in dit cruciale aspect van de organisatie.

Meer weten?
We kunnen ons voorstellen dat je nog wat meer wilt weten over hoe deze baan er in de praktijk uitziet. Of over de sfeer in het team of de afdeling. Je kunt daarom altijd vrijblijvend contact opnemen met Harmjan Menninga, teamleider CIO-office, via 06-31104713. Hij staat jou graag te woord!

Functie-eisen

• je hebt een aantal jaar relevante ervaring als CISO. Mooi meegenomen als je al ervaring hebt bij de Rijksoverheid en/of bij een middelgrote werkmaatschappij van een groter concern
• jouw opleidingen en certificeringen zijn actueel. Je hebt minimaal een van de volgende certificeringen CISM, CISSP, CCSP, C-CISO
• je bent succesvol geweest in het structureel doorvoeren van verbeteringen in de operatie

Je herkent je in de volgende eigenschappen

Wil jij een sleutelrol spelen in het veilig houden van onze organisatie? Als CISO vervul je een verbindende rol, zowel binnen als buiten onze muren. Je brengt medewerkers, leidinggevenden, directies, en externe partners samen in het gedachtegoed van informatiebeveiliging. Met meerdere lopende trajecten is het cruciaal dat je het overzicht behoudt. Jouw proactieve en creatieve aanpak zorgt voor duurzame oplossingen, terwijl je analytische vaardigheden ingezet worden bij het oplossen van complexe beveiligingsproblemen. Geduld en organisatiesensitiviteit maken jou de ideale CISO, die met rust en vastberadenheid de uitdagingen aangaat. Maak deel uit van ons team en draag bij aan een veilige toekomst.

Arbeids­voorwaarden

• Salaris­niveau schaal 13
• Maand­salaris Min €4.758 - Max. €7.094 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contract­duur Nader te bepalen
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Hybride werken
Hybride werken is het uitgangspunt bij de ILT. Een goede balans voor jou tussen thuiswerken en op een locatie werken vinden wij belangrijk. Waar je werkt is afhankelijk van het soort werk, het teambelang en je eigen voorkeur. Voor thuiswerken kun je gebruikmaken van de thuiswerkvergoeding en voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.

Interessante extra's
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Bijzonderheden

• solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden
• hebben we de juiste kandidaat gevonden dan sluiten we de vacature
• wij beoordelen eerst de sollicitaties van ILT-medewerkers, daarna nemen wij de overige sollicitaties in behandeling
• als je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek vragen we je mogelijk een e-assessment te maken. Dit is geen selectie-instrument, het rapport dat uit het assessment volgt is bedoeld als input voor het gesprek
• een AIVD-screening op veiligheidsniveau B is onderdeel van de selectieprocedure, evenals het verkrijgen van een VOG. De kosten worden door ons vergoed
• het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces