Werk jij secuur en heb je affiniteit met administratieve werkzaamheden? Ga aan de slag als Tijdelijk Data Entry medewerker in Nieuwegein.
Als Tijdelijk Data Entry medewerker ben je verantwoordelijk voor de data verwerking en facturatie. Je focus zal met name liggen op debiteurenbeheer. Daarnaast controleert je de binnenkomende documenten en zorgt dat deze in de juiste systemen komen te staan. Ook zorg jij dat de facturen juist worden doorgezet en pakt het mail en telefoon contact op. Dit alles voor een top salaris tussen de € 14 - € 16!
Klinkt goed, wat zijn de voorwaarden?
In deze functie kom jij te werken in een gedreven team waar een collegiale en informele werksfeer voorop staat. Deze organisatie is op zoek naar een kandidaat die secuur en hard aan het werk gaat! Jij neemt vooral initiatief en komt altijd met goede ideeën. Het uurloon ligt tussen de € 14 - € 16 bruto per uur en de functie is beschikbaar tussen de 16 en 40 uur per week. Het is fijn als je per direct kan starten. De opdracht loopt tot eind van 2023. De uren kan je flexibel indelen! Reiskosten naar kantoor worden vergoed en gezellige uitjes met het team worden ook verzorgd.
Organisatie
Deze organisatie gevestigd in Nieuwegein is een van de grotere spelers op het gebied van testen, inspecteren en certificeren. Beter gezegd: ze zitten in de top 10 wereldwijd in deze branche. Zij hebben klanten over heel de wereld en ook klanten uit allerlei verschillende branches. Er werken meer dan 4300 werknemers verdeeld over 30 landen en zij zijn op zoek naar versterking, hier kun jij hen bij helpen!
Ben jij helemaal enthousiast en wil je zo snel mogelijk aan de slag? Solliciteer dan direct!
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
#indebuurt
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.
