Bijbanen in Zutphen | Check de vacatures!
Er zijn 82 resultaten gevonden
Flexibele bijbaan klantenservice | 6–18 uur | Deels hybride
Horecamedewerker Gelre Ziekenhuis Apeldoorn
Parttime Bezorger
Bijbaan Bezorger
Orderpicker Logistiek
Verkoopmedewerker AH to go Apeldoorn
Telemarketeer B2B
Schoonmaak medewerker
Recruiter
Word commercieel medewerker bij KPN in Zutphen
Parttime verkoopmedewerker KPN in Zutphen
Parttime verkoopadviseur KPN in Zupthen
Schoonmaak medewerker
Bijbaan huishoudelijke hulp
Schoonmaak medewerker
Teamleider schoonmaak avond
Schoonmaak medewerker
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Parttime klantenservice medewerker ROS in Deventer
Parttime of fulltime telefonisch hulpverlener alarmcentrale in Deventer
Parttime of fulltime centralist alarmcentrale in Deventer
Word fulltime financieel administratief medewerker in Deventer
Trappenhuisreiniger
Teamleider schoonmaak
Industrieel reiniger
Verzuimexpert
Fulltime klantenservice medewerker Reis & Zorg in Deventer
Schoonmaak medewerker
Fulltime HR adviseur in Deventer
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).