Bijbanen in Oosterhout (NB) | Check de vacatures!
Er zijn 189 resultaten gevonden
Bakkerijmedewerker AH to go Breda Middag en Avond
Schoonmaak medewerker ochtend
Teamleider zorg
Productiemedewerker
Word parttime verkoopmedewerker bij Essent in Tilburg
E-Bike Grocery Rider – Flink (Flexible Shifts)
Bijbaan: E-Bike Bezorger (Boodschappen) bij Flink
Part-Time E-Bike Courier for Grocery Delivery at Flink
Flink: Boodschappenbezorger (Fietskoerier)
Parttime Fietskoerier voor boodschappenbezorging bij Flink
Bike Courier at Flink
Bike Courier and Meal Delivery Driver at Flink
Fietskoerier en Maaltijdbezorger bij Flink
Bike Courier
Fietskoerier
Fietskoerier bij Flink
Direct Start: Fietskoerier (E-Bike) voor Flink Boodschappenbezorging
Immediate Start: E-Bike Courier for Flink Grocery Delivery
Verkoopmedewerker AH to go Den Bosch
Productiemedewerker
Productiemedewerker
Productiemedewerker
Productiemedewerker Staalkabel & Touwwerk
Productiemedewerker
Productiemedewerker
Productiemedewerker
Fulltime kassamedewerker bij Van Cranenbroek in Dongen
Word fulltime kassamedewerker bij Van Cranenbroek in Dongen
Fulltime Kassamedewerker bij Van Cranenbroek in Dongen
Flex schoonmaak medewerker
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).