Assistent Manager bij fastfood restaurant in Apeldoorn

Wat ga je doen?

De baan

Alle ballen - of beter gezegd: burgers, snacks en shakes - houd jij moeiteloos in de lucht. Jij weet precies wie waar mee bezig is, wat er nog moet gebeuren en waar je even moet bijsturen. Zo regel jij dat onze gasten kunnen rekenen op de beste service, hoogste kwaliteit en een schoon restaurant. Een hele verantwoordelijkheid, die je met speels gemak en een flinke dosis humor oppakt. Gastvrijheid en kwaliteit van onze producten staan namelijk voorop, maar hard werken én hard lachen zijn net zo belangrijk. Als assistent manager pak jij het initiatief bij het:

• Aansturen, motiveren en coachen van medewerkers.
• Uitvoeren van messcherpe kwaliteitscontroles.
• Opstellen van een opperbeste shiftplanning.
• Oplossen van problemen met de service, producten of kwaliteit.
• Behalen van ambitieuze verkoopdoelstellingen.
• Vervangen van de restaurantmanager als die er niet kan zijn.

Wat wij bieden

• Een brutomaandsalaris tussen € 1.814 en € 2.231, afhankelijk van de ervaring die je meeneemt.
• Flexibele werktijden in goed overleg.
• 25 vakantiedagen per jaar.
• 8% vakantietoeslag.
• Reiskostenvergoeding voor woon- werkverkeer vanaf 10 km
• Extra toeslag op feestdagen

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie

Het bedrijf

Het bedrijf is een internationale fastfoodketen, die voornamelijk fastfood, friet, verschillende snacks en frisdrank verkoopt. Het bedrijf investeert in hun personeel, je krijgt bijvoorbeeld eerst een inwerkperiode en daarna zijn er mogelijkheden om door te groeien binnen het bedrijf.

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

MBO

Plaats

Apeldoorn, Arnhem, Deventer, Hengelo, Harderwijk

Werkuren per week

36 - 40

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie), Tijdelijke fulltime baan

Salarisindicatie

Tussen €1.814 en €2.231 Per maand

Verantwoordelijk voor

Aansturen, motiveren en coachen van medewerkers. Oplossen van problemen met de service, producten of kwaliteit.