Helaas, deze vacature is niet actief.

Partnershipmanager MaaS - Utrecht

Beschrijving

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!'!

  • Je stapt in een echt nieuw en verder te ontwikkelen werkgebied .
  • Met jouw expertise zorg je voor de verbetering van onze services en weet je waarde toevoegen voor onze reizigers.
  • In deze dynamische omgeving is geen dag hetzelfde.

Roos; “In dit complexe werkveld met verschillende stakeholders vanuit allerlei disciplines weet jij je weg te vinden en je zorgt dat onze services een nog betere dienstverlening van deur-tot deur worden voor onze reizigers.”

De markt van mobiliteit en de aanbieders van mobiliteitsdiensten zijn volop in beweging en aan het groeien. Steeds meer vervoerders, verkooppartijen en BedrijfsKaartAanbieders (BKA’s) willen onze producten als OV-fiets, Stallen op rekening en P+R verkopen en/of onderdeel maken van hun mobiliteitsaanbod. Hierbij kun je denken aan partijen als Shuttel en Mobiliteitsfabriek maar ook nieuwe commerciële MaaS (Mobility as a Service) partijen en andere vervoerders als GVB.

In deze nieuwe rol als partnershipmanager MaaS ben je dé gesprekspartner van de MaaS partijen. Je bent verantwoordelijk voor het maken van de commerciële afspraken en vertaal je deze, samen met de jurist, naar een contract. Met jouw conceptuele vermogen, commerciële drive en resultaatgerichte instelling ben jij onmisbaar bij het:

  • Optimaliseren van de contracten met deze partijen in nauwe samenwerking met de jurist.
  • Opstellen van een meerjaren plan om deze markt te gaan bewerken in samenwerking met de formatmanager.
  • Interne en externe proces flow opstellen en borgen dat gemaakte afspraken uitvoerbaar zijn en belegd worden bij de juiste stakeholders.
  • Afstemmen van de commerciële- en proces afspraken met interne en externe stakeholders.
  • Rapporteren over de voortgang van de activiteiten.

NS Stations brengt stationsgebieden tot leven door er gebieden van te maken waar mensen kunnen aankomen, vertrekken, wonen, werken, verblijven en ontspannen. Veilig en comfortabel.
Hiermee creëren we multifunctionele, aangename en leefbare stationsgebieden met een uitgebreid aanbod aan service, producten en diensten. Met als resultaat: een aantrekkelijke plek waar miljoenen mensen ons wekelijks bezoeken en waar bedrijven zich graag willen vestigen.

Als we straks weer naar kantoor gaan, staat jouw stoel klaar op de 8e verdieping van ons servicekantoor met een prachtig uitzicht over de sporen van Station Utrecht Centraal. Als partnershipmanager MaaS ga jij binnen de businessunit Services Operatie aan de slag. Je komt te werken in een groeiende business, waarin je samen met je 25 directe collega’s het verschil gaat maken in de deur tot deur reis van onze treinreizigers.

  • Je bent een zelfstarter en gaat actief op zoek naar antwoorden en oplossingen voor vraagstukken en je neem je omgeving hierin mee.
  • Vanuit verbinding enmet overtuiging kan jij makkelijk schakelen tussen verschillende in- en externe stakeholders en belangen.
  • Minimaal 3 jaar recente en aantoonbare werkervaring in contractmanagement/ partnershipmanagement.
  • Ervaring of affiniteit met juridische kaders en afspraken en inrichten van een proces.
  • Een afgeronde hbo of wo opleiding en je bent analytisch sterk.
  • Je bent commercieel en resultaatgericht en hebt ervaring met het werken in de dynamische omgeving van een groot bedrijf.

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Maar als 1 van de grootste werkgevers van Nederland hebben we je zoveel meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere:

  • Een maximaal salaris van €  5.968,44 bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek). 
  • Vijf weken vakantie (180 uur o.b.v. fulltime dienstverband). Hier bovenop bouw je ook nog ruim een week extra verlof op.
  • De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
  • 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
  • Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
  • Gratis treinreizen in de daluren voor je gezinsleden.
  • Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden en een keuzeplan.

Solliciteer direct (maar zeker vóór 1 juli) via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie. Je kunt je sollicitatie richten aan Chantal Flierman, corporate recruiter.

Nog vragen? Mail naar Karin of Jerina van onze frontoffice via: recruitment@ns.nl.

Heb je liever telefonisch contact? Kijk dan op onze website voor de actuele telefoonnummers.

Goed om te weten:

  • Vanwege de corona-maatregelen hebben wij onze sollicitatieprocedure aangepast. Lees hier wat je kunt verwachten.
  • De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op dinsdagochtend 7 juli.
  • Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
  • Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
  • Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.

Extra informatie

Status
Inactief
Opleidingsniveaus
Universiteit, HBO
Plaats
Utrecht
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Utrecht | Administratief | Administratief medewerker | Fulltime (startersfunctie) | Universiteit | HBO

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.