Solution architect meldkamer NS - Amersfoort

Beschrijving

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!'!

• Je komt in aanraking met veel systemen, interfaces, maatwerk, complexe IT-ketens met meerdere IT-partijen

• Je onderhoudt, verbetert en bouwt de solution architectuur en deployment pipeline uit van ons state of the art Meldkamerpakket

• Je realiseert  maatwerk interfaces op basis van Java met SpringBoot

• Je hebt ervaring met CI/CD en hebt zelfstandig build- en deployment pipelines opgezet met Jenkins, source control (BitBucket git) en een artifact repository (Nexus).

• Je houdt van communiceren en werken met veel verschillende partijen

• Je bent proactief, zoekt mensen en partijen op en neemt initiatief om je doel te bereiken of het team verder te helpen

• Je hebt ervaring met het werken in een Scrum/DevOps-team.

De klant wil veilig reizen, het personeel wil veilig werken en NS wil haar eigendommen bewaken. De Meldkamer NS (MKNS) maakt deel van uit de vitale infrastructuur van Nederland en speelt een cruciale schakel in de veiligheidsketen. Dag en nacht beheerst MKNS reactief en proactief veiligheidsrisico’s, in een snel veranderende omgeving. De werkzaamheden van MKNS bestaan onder andere uit:

– inschakelen hulpdiensten, Veiligheid&Serviceteams, beveiliging en BHV

– toezicht op en bedienen van de check-in/check-outpoorten op de stations en beantwoorden van oproepen van reizigers via info- en alarmknoppen op de stations

– coördinatie bij liftbevrijdingen en brandalarmen

– proactief uitkijken 24/7 van duizenden camera’s voor toezicht en mogelijk bijsturing op de situatie op stations, in treinen en op opstelterreinen

Om dit te kunnen doen, is MKNS afhankelijk van heldere werkprocessen en altijd beschikbare informatie en informatiesystemen. Het MKNS Procesteam is hét team dat de Meldkamer NS hierin faciliteert, door processen, informatie en systemen te borgen, verbeteren en doorontwikkelen. First time right is hierbij essentieel.

Dankzij jouw ervaring en enthousiasme ben jij van onschatbare waarde bij:

• Het voortouw nemen bij het verder doorontwikkelen van een nieuwe Integraal MeldKamersysteem (IMK).
• Het maken van ontwerpkeuzes en ontwikkelstandaarden
• Als Solution Architect ben je samen met de Domein Architect verantwoordelijk voor het neerzetten van een toekomstbestendige, flexibele architectuur voor het IMK
• Het realiseren van een ontwikkel- en deploymentomgeving
• Werken in een DevOps team (Run en Change verenigd)
• Automatiseren en onderhouden van de gehele deployment pipeline
• Begeleiden (als lead developer, lead architect) van andere teamleden met minder ontwikkelkennis bij het leren en uitvoeren van ontwikkelwerk (Java etc., T-shaped team)
• Leveren van een actieve bijdrage aan het continu verbeteren van je werkzaamheden en het team
• Het maken en onderhouden van afspraken en standaarden t.b.v. ontwikkelen van het IMK, met bijv. Solution Architecten uit andere domeinen
• (mogelijk in de toekomst) 24/7 inzetbaar (bereikbaarheidsdienst t.b.v. Ops van DevOps)

Binnen NS speelt IT een hoofdrol in alle processen. We zijn afhankelijk van goede en betrouwbare IT om onze treinen te laten rijden, reisinformatie te geven, onderhoud aan de treinen te kunnen doen en zelfs koffie te verkopen. De projecten en het onderhoud dat wij doen, spelen zich af in een dynamische en complexe omgeving waarin vele partijen een rol spelen. Dit maakt dat er hoge eisen gesteld worden aan de IT-dienstverlening van NS en dat de kwaliteit van de geleverde software erg belangrijk is. Om dit te bereiken is er een Agile-transitie gaande waarbij de teams werken volgens Scrum en DevOps en zelf verantwoordelijk zijn voor hun systemen in productie.

• HBO werk- en denkniveau en meer dan 8 jaar ervaring, waarvan minimaal 3 jaar als senior Java-developer

• Werkervaring in een Agile team (bijv. scrum, DevOps),

• Ervaring met SpringBoot en microservices architectuur

• Senior ervaring met het bouwen en beheren van interfaces; bekend met webservices (SOAP en REST) en bijbehorende standaarden (JAXB en JAXRS) en dataformaten (XML en JSON)

• Meerdere jaren ervaring met CI/CD-automatisering (bouwen deployment pipelines)

• Ervaring met toepassing van ontwerptechnieken en design patterns

• Ruime ervaring met verschillende CI/CD-tools zoals Jira, Cucumber, Jenkins, BitBucket en Nexus

• Ervaring met een message bus (RabbitMQ), queues en asynchrone communicatie

• Ervaring met Docker-containers een pré

• Verder ben je:

  • communicatief vaardig, ook met niet-techneuten

  • nieuwsgierig naar nieuwe technische ontwikkelingen

  • doelgericht en in staat om mensen mee te nemen en te krijgen in je ideeën/aanpak

  • een teamspeler

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Maar als 1 van de grootste werkgevers van Nederland hebben we je zoveel meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere:

• Een maximaal salaris van € 5968,44 bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek).
• Een 36-urige werkweek.
• 5 weken verlof (180 uur) op basis van een fulltime dienstverband + 1,1 week persoonlijk budget.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Gratis treinreizen in de daluren voor je gezinsleden.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden en een keuzeplan.
• De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg).
• Bij goed functioneren, krijg je na een jaar een vast contract.

Solliciteer direct ( maar zeker voor 1 april ) via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.Je kunt je sollicitatie richten aan Irene van Rosmalen, Recruiter.

Nog vragen? Bel met Karin van de frontoffice via 088 – 67 13 666.

Goed om te weten:

• Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
• Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

HBO

Plaats

Amersfoort

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)