Parttime medewerkers Fulltime medewerkers IT & Techniek vacatures Laurens Simonse Groep

Voor bedrijven

Klik op een vraag voor meer informatie...

  • Wat doet BijBanen.nl?
  • BijBanen.nl bemiddelt tussen werkgevers en studenten en scholieren. De doelgroep waar BijBanen.nl zich op richt zijn 15 tot 25 jarigen. Op BijBanen.nl kunt u uw vacatures plaatsen die betrekking hebben op parttime- en /of vakantiewerk voor deze doelgroep.
  • Hoe kan ik BijBanen.nl bereiken?
  • U kunt ons e-mailen via info@bijbanen.nl of telefonisch contact opnemen via telefoonnummer 020-6127563. U kunt ook gebruik maken van ons contactformulier. Het adres van BijBanen.nl is: StudentenBureau t.a.v. BijBanen.nl Vondelstraat 80 1054HG Amsterdam
  • Kan ik contact opnemen met medewerkers van BijBanen.nl?
  • U kunt altijd contact opnemen met de medewerkers van BijBanen.nl. Wij zijn gevestigd in Amsterdam. Onze contactgegevens vindt u onder �contact�.
  • Welke bedrijven kunnen zich inschrijven?
  • Iedere denkbare organisatie met werkzaamheden die zouden kunnen worden uitgevoerd door een student en/of scholier in de leeftijdscategorie van 15 tot en met 25 jaar kan vacatures plaatsen.
  • Zijn er kosten verbonden aan BijBanen.nl?
  • Wij vragen aan u, als bedrijf, een vergoeding voor het plaatsen van vacatures. Welk bedrag u moet betalen hangt af van welke dienst u gebruik wilt maken. Meer informatie hierover vindt u onder het kopje �diensten� op de website.
  • Wie heeft er toegang tot mijn persoonsgegevens?
  • Alle gegevens worden met vertrouwen behandeld. Enkel StudentenBureau en daarbij haar dochters hebben toegang tot uw gegevens. Buiten StudentenBureau heeft niemand inzicht in uw gegevens of die van uw bedrijf. Wij zullen enkel gebruik maken van uw gegevens wanneer er zich aanleidingen voordoen welke betrekking hebben op een of meerdere van uw vacatures die vereisen dat wij contact met u opnemen.
  • Ik heb een vacature openstaan voor een fulltime baan, kan ik deze plaatsen?
  • Kijkend naar ons concept BijBanen.nl is het enkel mogelijk vacatures te plaatsen welke betrekking hebben op parttime en/of vakantiewerk. Wanneer u een fulltime vacature plaatst (vanaf 32 uur per week) wordt deze automatisch als vakantiewerk gepubliceerd.
  • Waar moet het wachtwoord aan voldoen?
  • Het wachtwoord wat u kiest mag zo lang of kort zijn als u wilt. Het mag cijfers, letters, leestekens en spaties bevatten. Zorgt u er alleen wel voor dat u geen wachtwoord gebruikt die u ook gebruikt voor iets anders. Gebruik bijvoorbeeld nooit uw pincode of uw internet wachtwoord.
  • Wat gebeurt er als ik mijn wachtwoord vergeten ben?
  • Wanneer u uw wachtwoord bent vergeten klikt u op �wachtwoord vergeten� onder het inlogscherm. Hierna ontvangt u via uw e-mailadres een e-mail met daarin uw wachtwoord. Wanneer u niet meer weet met welk emailadres u een account heeft aangemaakt kunt u telefonisch contact met ons opnemen. Wij zullen vervolgens uw wachtwoord uit uw gegevens halen en deze naar het mailadres sturen dat in uw account vermeld staat.
  • Wat is de functie van mijn persoonlijke pagina?
  • Na het invullen van het inschrijfformulier bent u ingeschreven bij de website BijBanen.nl. Door in te loggen op de website komt u terecht bij uw persoonlijke pagina. Op uw persoonlijke pagina kunt u de volgende onderdelen zien: * wijzigen van uw persoonlijke gegevens * plaatsen van een vacature * historie van uw geplaatste bijbanen * sollicitaties op uw vacatures * facturen
  • Kan ik mijn contactgegevens nog aanpassen?
  • U kunt uw gegevens controleren wanneer u bent ingelogd. Ook wijzigingen kunt u doorvoeren wanneer u bent ingelogd. Wanneer u inlogt krijgt u de mogelijkheid om uw gegevens te wijzigen. Klik hierop en controleer uw gegevens. U kunt direct wijzigingen aanbrengen. Wanneer u de nieuwe gegevens heeft bevestigd, krijgt u hiervan een melding op het e-mailadres, zoals u heeft ingevoerd in uw account. Bij wijziging van uw e-mailadres wordt ook een e-mail gestuurd waarin een link staat. Pas wanneer u deze link heeft geopend zal uw nieuwe e-mailadres zijn geactiveerd.
  • Hoe lever ik een vacature aan?
  • Wanneer u een vacature aanmeld, zult u merken dat er een standaard opzet is. Wanneer u deze opzet volgt, weet u zeker dat u geen essenti�le gegevens bent vergeten. U levert dus de vacaturetekst aan in de tekstvakken.
  • Hoelang blijft mijn vacature actief op de website staan?
  • Elke vacature die u plaatst bij BijBanen.nl blijft een maand actief staan op de website.
  • Ik wil wijzigingen aanbrengen in mijn vacature, kan dit?
  • Het is mogelijk om wijzigingen aan te brengen in de tekst van de vacature. Daarnaast is het ook mogelijk uw vacature voortijdig te verwijderen van de website. U beheert uw vacatures via uw persoonlijke pagina bij �mijn bijbanen�.
  • Hoe geef ik aan dat ik geen e-mail meer wil ontvangen?
  • Via uw persoonlijke pagina kunt u aangeven geen dat u geen email meer wilt ontvangen.
  • Ben ik verplicht in te gaan op een sollicitatie?
  • U bent niet verplicht in te gaan op iedere sollicitatie. Toch zouden wij u vanuit onze organisatie vriendelijk verzoeken om een reactie te geven op de sollicitanten die niet voldoen aan uw eisen. Hierdoor weten ze in ieder geval dat ze verder zullen moeten zoeken naar een andere vacature. Zoals u vast zult weten is het erg vervelend wanneer je aan het lijntje wordt gehouden terwijl er al een andere kandidaat is gekozen voor de vacature. Om het u makkelijk te maken kunt u op onze website automatisch een afwijzingsbrief versturen naar de kandidaten die niet voldoen aan uw criteria.
  • Hoe schrijf ik me uit bij BijBanen.nl?
  • Onder de button �Inschrijven� op de homepage van BijBanen.nl vindt u de knop �uitschrijven�. U wordt automatisch uitgeschreven bij BijBanen.nl.

Top 10 bijbanen ( m.u.v. positie 1,2,3)

van € 600,-

 € 400,-voor

Waarom BijBanen.nl?

  • Expertise over jongeren op de arbeidsmarkt
  • 60.000 profielen van kandidaten
  • Uitstekende persoonlijke service
  • Gratis mailing naar alle relevante kandidaten


BijBanen.nl maandelijks:

  • 110.000 keer bezocht
  • 700.000 pageviews
  • 25.000 sollicitaties
  • 2500 nieuwe profielen
ideal